成長の原動力

貴社のためだけにカスタマイズされた
人材育成プログラム

全世代のキモチ軽やか、離職率ゼロ!

経営、人事、従業員の3つの視点

JPCast Consulting代表
臼木万里子


1級ファイナンシャル・プランニング技能士
ファイナンシャルプランナーCFPⓇ認定

JP Cast Consultingのサービス

私は、中小企業とは「志を持った人と資本の結合体」と考えています。

これまで、幸運にも、本当に多くの会社経営者様とお会いしましたが、「どのような想い、経緯で起業されたのか」を伺うたびに、経営者のお人柄、すなわち会社そのものを深く知る貴重な機会をいただきました。

一人、また、一人と働く仲間が増え、社長が現場で先頭に立ち社員とともに過ごされた時間は、会社の最も大切な財産である人材の育成そのもであったのだと思います。

しかし、昨今は経営を取り巻く環境はもちろんのこと、「働く人」を取り巻く環境が激変しています。「人生100年時代」「働き方の多様化」「定年延長」等、働く人は将来の暮らしに不安を抱え、戸惑っています。また、「長くなった人生を豊かに過ごすために、どこで働き続けるべきか」が人生の最重要課題として再認識されつつあります。

私は、このような時代だからこそ、⓵経営の視点 ②人事の視点 ③社員の暮らしの視点 という三つの視点を一つのプログラムでカバーする人材育成プログラムが必要と考えました。

JP Cast Consultingのサービスは、ファイナンシャルプランナー資格者(※1 CFP®、※2 1級ファイナンシャル・プランニング(FP))が経営、キャリアプラン、ライフプランの3方向から、ワンストップで個別コンサルティングを行います。

お金との向き合い方は人生そのものと向き合うこと、今後の自分や家族の願い、挑戦を支えるために重要なライフプランまで一気通貫のコンサルティングは、JPCast Consulting独自のサービスです。

特徴 その1
貴社オリジナルの人材育成プログラムを
カスタマイズ

特徴 その2
経営の視点 ✖ キャリアプラン|人事の視点 ✖ ライフプラン|従業員の暮らしの視点
の三つの視点を一つのプログラムでカバー

⓵ 経営者の経営方針を明確に言語化
② 個別セッションは、1on1方式
・コンサルティングは、職位、職歴に応じて、経営方針の本質を理解できるように丁寧に伝えます。
・その結果、今後、どのように行動することが会社の掲げる目標達成に貢献できるか、各人が個別具体的に意識することができるようになります。
・また、今後のキャリアプランは未来志向で、自分主体で策定するという意思決定の機会となります。
③ 長期的なお金の不安や悩みを整理
・貴社で働くことを通じて、自分の豊かな人生を手にいれることができる確信と、方法を具体的に学ぶ機会となります。

会社の方向性、自分のキャリアプラン、そして、ライフプランが一本の線でつながった社員は、貴社で腰を据えて仕事に取り組み、会社を通じて社会に貢献できる自分の姿を強くイメージできるようになります。その結果、会社を長期的に盛り立てていく場としてよりコミットメントが高まります。

※1 CFP®とは、北米、アジア、ヨーロッパ、オセアニアを中心に世界24カ国・地域(平成27年2月現在)で認られた世界水準のファイナンシャル・プランニング・サービスを提供できる、プロフェッショナルであることを証明する資格です。
AFP資格と同様に2年ごとの資格更新に所定の継続教育が義務付けられています。
※2 1級ファイナンシャル・プランニング(FP)技能検定は、厚生労働大臣より職業能力開発促進法 第47条第1項の規定に基づき指定試験機関の指定を受けて、日本FP協会ならびに金融財政事情研究会が実施する国家検定です。

事業概要

屋 号    JP Cast Consulting
所在地              〒102-0074 東京都千代田区九段南1-5-6  りそな九段ビル 5F KSフロア
設    立              2020年4月30日
提供サービス   コンサルティング(人材育成・ファイナンシャルプランニング・相続対策・事業承継・資産設計)、セミナー講師
取引銀行   三菱UFJ銀行 新橋支店

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